舊金山--(美國商業資訊)-- Andersen Consulting透過與專注於董事會服務、獵才和領導力發展的公司HAGER Executive Consulting達成合作協議，強化自身人力資本服務。
HAGER成立於1996年，透過獵才服務和治理解決方案，為工業、醫療保健和金融服務等產業的國際客戶提供支援。該公司的方法將深厚的產業洞察與其專有的方法相結合，專注于使領導力潛能與業務轉型相匹配。
HAGER執行合夥人Martin Krill表示：「獵才不僅僅是填補一個職位，更是發現潛力並建構持久的領導力。我們的服務核心在於為蓄勢變革的組織物色目標驅動的領導者。透過與Andersen Consulting的合作，我們正在全球擴大這一使命。」
Andersen全球董事長兼執行長Mark L. Vorsatz表示：「HAGER的聲譽建立在精準性、信任和對領導力動態的深刻理解基礎之上。他們經過驗證的方法和策略視角，進一步強化了我們為客戶甄選合適人才以塑造長期商業成功的能力。」
Andersen Consulting是一家全球性的顧問機構，提供一系列全面的服務，涵蓋企業策略、業務、科技、AI轉型以及人力資本解決方案。Andersen Consulting與Andersen Global的多維服務模式相結合，在全球平台上提供世界一流的顧問、稅務、法律、估值、全球人員流動和顧問專業服務，在全球擁有超過2萬名專業人員，並透過其成員公司和合作公司在600多個地點設有分支機搆。Andersen Consulting Holdings LP是一家有限合夥企業，透過其在全球的成員公司和合作公司提供顧問解決方案。
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