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職場得體穿搭|不要穿得比上級好?快測你的裝扮恰當度

職場得體穿搭|不要穿得比上級好?快測你的裝扮恰當度

Tiff Chan
裳色.惜裳

  「得體」 在不同職場文化裏有不同的演繹,精緻裝扮普遍是對自己有要求或尊重場合的表現,但對於某些工種,用心的精緻穿著有可能會被認為是多餘或性格進取。

 

  本篇想啟發大家思考一下,你的上班穿著是恰當?應該要往哪個方向微調?判斷了「正式度」及「個人風格表現度」,可避免你的精心打扮用錯地方,又或者你會發現自己的上班穿著原來尚未到位!

 

  立即回答以下簡短問題:

 

Q1) 你的工作場景偏正式還是偏隨性?

 

偏正式:

-    大多數人穿西裝外套、套裝;

-    顏色以黑、白、灰、深藍為主;

-    沒有人會穿牛仔褲運動鞋出席會

-    Casual day穿著也是「有配搭過」。

 

職場得體穿搭 │ 不要穿得比上級好?快測!職場裝扮恰當度

 

偏隨性:

-    外套不是必需,穿搭比較休閒輕鬆;

-    常見到T-shirt、針織衫、甚至有帽衛衣;

-    常見運動鞋、平底鞋;

-    注重舒適多於體面。

 

職場得體穿搭 │ 不要穿得比上級好?快測!職場裝扮恰當度

 

自我檢測:

  ●    「A」如果你穿著商務裝束上班,會否覺得太用力?

  ●    「B」你穿牛仔褲會不會不敢進會議室?

 

  你的不安來自「A」 或是「B」?

 

  「A」可透過選擇較柔軟的布料、減少正式的剪裁(如有肩墊、挺身厚實布料),讓整體不會過於刻意或正式。

 

  「B」需要提高穿搭完成度及俐落感(不代表要穿名貴服飾),不妨先參考其他同職級的穿搭,保持衣服平整亮麗及簡潔妝髮!

 

Q2) 與你共事的人,對「表現個人風格及時尚」是歡迎還是不鼓勵、覺得無必要?

 

歡迎:

-    同職級的穿搭差異很大(有人極簡有人花枝招展);

-    會見到亮色、特殊剪裁、品牌;

-    有個人特色者會容易被記住;

-    專業度不會因為有個人特色而被質疑。

 

職場得體穿搭 │ 不要穿得比上級好?快測!職場裝扮恰當度

 

不鼓勵:

-    不會有人特別突出,大家穿搭都差不多:

-    顏色低調穿搭平庸實際;

-    有個人風格者會被視為異類;

-    合群比表現精緻時尚重要。

 

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自我檢測:

  ●    如果你穿了新服裝並稍作打扮,同事會說「好好看!」還是「你穿這樣今晚有約?」

  ●    你的上級是傾向衣著「有個人風格」,還是傾向「平實又普通」?

 

  你上級的衣著某程度代表著「你的上班衣著上限」!這是讓你檢視一下自己的上班衣著是可以隨心所欲,還是需要作出語調整!

 

  現在對自己的職場穿搭是否需要調整應該更有概念了吧!職場穿搭與公司氛圍及個人職位相符,始終是比被人記住更為重要!

 

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