【活出自我】練出職場「好武功」又如何？別磨走你的棱角！

　　甚麼是棱角？

　　棱角是任性？任性就是沒有仔細諗清楚後果，甚至不理後果去做一件事，想做就去做。但上一次你放膽去嘗試一件新事物係幾時？你又有幾多個念頭喺心裏盤算過，未去嘗試、未去想方法實行就已經放棄？人愈大，綁在身上的聯繫愈多，任性機會就愈少。父母每月等你畀家用、仔女嚷著要你買Switch嘅新game、同情人每個happy Friday嘅Omakase。你知道這一切現在能力範圍內的事，都可能會因你一時任性而完全改寫。當你非常害怕uncertainty，那就難以再有其他possibility。好多人非常樂於活在每天的「例行」，你是這一類人嗎？

　　棱角是固執？工作當中，你有幾多次因爲別人的建議而改變自己的決定？當中又有幾多次後悔沒有相信自己的直覺、相信自己的gut feeling？當你每日要做幾十個大大小小的決定，如果你對所有人的建議都照單全收，隨風擺柳，你便缺乏了一套屬於自己的標準，同時亦失去了自身價值。當你對任何一件事都沒有add value，你於別人心目中亦不會有甚麼value。忠於自己相信的一套除了是固執，其實也是執著。如果你沒有了自己的執著，那個還是你嗎？

　　棱角就是欠成熟？農夫有一句歌詞寫得好，「幾時先發現自己開始成熟，就係你發現接受到老細嘅凌辱」。好多人會於職場頭幾年用盡力去磨掉自己的棱角，強迫自己做不喜歡做的事，希望面面俱圓，希望「成熟一點」。結果？有些人練得一身職場「好武功」，處事圓滑，能屈能伸。但亦有些人在改變自己的途中心有不爽，但又唔敢出聲，最終兩面不是人，討好不了別人，亦討好不了自己。結果經常轉工，變成職場浪人。

　　「入行兩年，充滿憧憬；工作四年，棱角被磨平；奴役八年，忘記了理想。十年又過去，向現實妥了協。」

　　每個人都不盡相同，不同特性、長處、弱項將不同人推向不同方面的成功。與其用盡心思去磨掉自己的棱角，將自己迫向別人成功的方向，倒不如認識、駕馭，然後善用自己的棱角。只要懂得控制及運用，棱角其實並不負面。

　　This is what makes you you.

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